Stellenangebote

Leibniz-Institut für Bildungsverläufe e.V.
Leibniz-Institut für Bildungsverläufe e.V.
Am Leibniz-Institut für Bildungsverläufe e. V. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (max. TV-L E13, 65%) und maximal befristet bis 30.09.2020 zu besetzen:

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)
im Arbeitsbereich Migration - Projekt ReGES (Elternzeitvertretung)

Das Leibniz-Institut für Bildungsverläufe e. V. (LIfBi) ist eine rechtlich eigenständige Infrastruktureinrichtung der empirischen Bildungsforschung und An-Institut der Otto-Friedrich-Universität Bamberg. Zuständig ist das LIfBi insbesondere für die Durchführung des Nationalen Bildungspanels (NEPS). Die zentrale Aufgabe dieses langfristigen Projekts ist die Bereitstellung von repräsentativen Daten zu Kompetenzentwicklung und Bildungsverläufen in Deutschland. Darüber hinaus wird am LIfBi die Flüchtlingsstudie „ReGES – Refugees in the German Educational System“ durchgeführt.

Ihr Arbeitsumfeld:

Sie arbeiten in einem Team von rund 180 Beschäftigten mit wissenschaftlichem oder nicht-wissenschaftlichem Arbeitsschwerpunkt am Standort Bamberg. Die ausgeschriebene Stelle befasst sich vornehmlich mit Aufgaben im Kontext der Flüchtlingsstudie. In diesem Forschungsprojekt werden neuzugewanderte Flüchtlinge bei ihrer Integration in das deutsche Bildungssystem längsschnittlich begleitet. Dazu werden Befragungen und Testungen durchgeführt. Als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin unterstützen Sie das Projektteam insbesondere bei der Vorbereitung, Implementation und Begleitung der Durchführung von standardisierten Kompetenztests sowie bei der Aufbereitung und Auswertung der Testdaten. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für Befragungsinstrumente zum Themenbereich Sprache.

Ihre Aufgabenbereiche:

  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der standardisierten Tests und Befragungen
  • Testung und Qualitätskontrolle der einzusetzenden Instrumente und die Beteiligung bei der Schulung der Interviewerinnen und Interviewer
  • Kontrolle der gelieferten Daten und die Dokumentation von Feldentwicklung sowie finaler Ausschöpfung und Nonresponse-Bias
  • Unterstützung des Forschungsdatenzentrums bei der Erstellung des Scientific Use Files
  • Gewährleistung der Qualität der eingesetzten Instrumente durch Auswertungen und inhaltliche Analysen

Ihre Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem inhaltlich einschlägigen Fachgebiet (z. B. Soziologie, Erziehungswissenschaft, Psychologie oder Empirische Bildungsforschung)
  • Fundierte Kenntnisse im Themenbereich Kompetenztestung sowie fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich der Erhebungsmethoden und quantitativer Analyseverfahren der empirischen Sozialforschung
  • Kenntnisse im thematischen Schwerpunkt Migration/Integration erwünscht
  • Erfahrungen in der Aufbereitung und Analyse von Längsschnittdaten sowie mit der Durchführung standardisierter Befragungen und Testungen von Vorteil
  • Hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit Statistikprogrammen (vorzugsweise Stata)
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten und zur Teamarbeit

Wir bieten:

  • Eine Beschäftigung in einem spannenden und wachsenden Tätigkeitsfeld
  • Einarbeitung in ein Thema, das zunehmend im Fokus auch öffentlicher Aufmerksamkeit steht
  • Flexible Arbeitszeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Eine betriebliche Altersversorgung mit Entgeltumwandlung bei der VBLU

Das LIfBi legt besonderen Wert auf die Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an:
Anike Dröscher (+49 951 863-3552, anike.droescher@lifbi.de)

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen senden Sie bitte bis 03.05.2019 unter Angabe des Betreffs "ReGES 182" über unser Onlineformular.
Spätestens sechs Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die von Ihnen übermittelten personenbezogenen Daten gelöscht.