Am Leibniz-Institut für Bildungsverläufe ist zum 01.07.2024 folgende Stelle in (Vergütung max. E
TV-L, %) und zunächst befristet bis unbefristet zu besetzen:
studentische Hilfskraft (w/m/d) im Projekt „BRISE“
Das Leibniz-Institut für Bildungsverläufe (LIfBi) mit rund 250 Beschäftigten ist eine eigenständige Forschungs- und Infrastruktureinrichtung der empirischen Bildungsforschung und Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft. Kern des Instituts ist das Nationale Bildungspanel (NEPS), die größte Langzeit-Bildungsstudie in Deutschland.
Ihr Arbeitsumfeld
Die zu besetzende Stelle ist im Projekt „BRISE - Bremer Initiative zur Förderung frühkindlicher Entwicklung“ angesiedelt. Der Dienstort ist am Wilhelmsplatz 3 in Bamberg. Der zeitliche Arbeitsumfang umfasst ca. 20 - 40 Stunden pro Monat.Ihre Aufgabenbereiche
- Codierung von Videodaten (Eltern-Kind-Interaktion)
- Mitarbeit bei der Datenauswertung und -prüfung mit SPSS®
- Mitarbeit bei der Vorbereitung von Erhebungen
- Mitarbeit bei der Qualitätsprüfung von Erhebungen zur Feldvorbereitung und im Feldverlauf
Ihre Voraussetzungen
- Bereitschaft, sich in die entsprechenden Codierprozesse der Videodaten sorgfältig einzuarbeiten
- Bereitschaft, in Präsenz am Institut zu arbeiten, da die Arbeitsaufgaben spezielle datenschutzrechtliche Auflagen beinhalten
- Grundlegendes Interesse, an entsprechender Forschung mitzuarbeiten und sich in die jeweiligen Arbeitsbereiche einzuarbeiten
- Interesse am Bereich „Frühe Kindheit“ & Entwicklungspsychologie
- Laufendes Studium der Psychologie, Pädagogik oder verwandter Fachrichtungen
Wir bieten
- Arbeiten im gesellschaftlich relevanten Tätigkeitsfeld der Bildungsforschung und in einer Region mit hoher Lebensqualität
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie eine betriebliche Altersversorgung bei der VBLU
- Modern ausgestattete Büros, Sozialräume, betriebliche Gesundheitsförderung, Eltern-Kind-Zimmer, uvm. für ein angenehmes Arbeitsumfeld (Details zu unseren Sozialleistungen unter www.lifbi.de/Karriere)
Das LIfBi tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Unser Institut fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle.